剧情介绍
网友陈小憨˙?˙的评价是4颗星
李晨这种努力上进清纯干净可爱乖巧腼腆真诚温暖的应届生形象在面试的时候会很讨喜。清北的毕业生身份一般在还没见到人之前就已经一百分的基础分了。应届生千万不要急于表现不懂装懂会直接被扣到负分。李浩源这种有真才实学的是任何行业的导师最想要的，但是细节错误真的会有点可惜。面试的每一个问题每一句话都不是废话都是有目的的，是想从多个维度找到是否有契合岗位的点。（我九年前在校内第一次参加校招拿到很好的offer，算是运气好在还没有感受到就业紧张的懵懵懂懂时候。四年前开始带实习生真心觉得现在很多毕业生比当年的我优秀太多了
网友彩心之境的评价是3颗星
C+。国产影视综艺的广告植入一定要如此生硬吗？一期节目没过半我已经记住京都念慈安，但是我不会买的。我不反对广告植入，但是可不可以设计得不要那么生硬啊，真的影响观感。 另外我知道这个节目买了版权，而且我也认为有一档关于职场的综艺其实是好事，但是里面素人的性格特点（或者说节目里的人设?）和韩版的也有点像，还有一些初次见面的问候桥段、气体聚餐的桥段，对话设计等都有点韩式，最起码第一期给我的感觉是这样。 推荐员里只有一个律师，是不是更注重娱乐性?而且何炅还经常cue龙丹妮，还说什么不管她做多少好事都会被骂，这种洗白白的话本不适合在这档节目里说吧。 综合来说，可以当下饭综艺看，尤其对于法律专业的学生来说，这个根本没多少专业性。原版更严谨、职场。
网友大屯路的劳伦斯的评价是2颗星
第一个观察类节目“观察嘉宾”基本没用的节目，相对而言四位带教老师更像“观察嘉宾”。与之前的其它观察类节目走慢的风格相比，这个节目更有节奏感，也更紧张刺激。节目真人秀部分基本两个模块，办公室真人秀和业务实操，问题是现在来看业务实操更像考试，而且八个实习生和四个带教老师的人际空间也极为校园和理想化，完全不符合职场的基本结构，缺乏最基本的职场氛围和职场人际关系圈。后期会不会有改变，等等看。
网友砚小朵?的评价是4颗星
1、和国内职场剧的不接地气比对一下，真的是远超过的精彩。作为一个前法律学生、现综艺电视人，得到了双重满足。2、我写过综艺和电视剧剧本，尤其是写过一个金融战的本子，真的是明白自己的拙劣之处，真人秀和职场剧的难写，是因为编剧们大多不懂生活，读了几本编剧书就开始流于人设、标签、戏剧大冲突。所以有趣的是，即便编剧水平未必高，整体故事框架未必出彩，但这个真人秀真正好看的点，是那些基于案件的细节，人物在细节里生长出了真实的光彩。3、在职场剧编剧水平远远跟不上的情况下，真人秀节目靠另外一条路，歪打正着的摸索出新的、真实的、基于国情和泥土的叙事，能让人理解到某个职业的魅力，要去琢磨和总结的是这一件事啊！
网友言身寸心的评价是3颗星
本来期待这个节目能多一点法律知识的普及，但是这方面做得还远远不够。 几个嘉宾真的不适合这个节目，第三期何老师说我们即使选错了也没关系，我们只是表达自己的愿望，即使愿望是错的，我们也认，我们要做的只是表达对一个人的情感。可是你们忘了吗？你们要做的就是猜对，给他们多争取一个名额。真的不知道嘉宾们都在干什么。如果撒贝宁和詹青云这些稍微专业一点的人来替换就好了，不然这个节目是专业人士的只有周律师一个人，势单力薄，又没什么发言权 其他七位实习生都各有各的优点，优点都更为闪光，只有郭旭，她的不听意见，不尊重人，打断别人说话，说话急躁，自己没本事又喜欢抢占主导地位而又不承担责任，甩锅，还有很多性格问题，是缺点远大于优点的，在团队合作中是害群之马一样的存在。
